Empresa em Curitiba contrata Operador de Monitoramento Externo Tático com salário e benefícios de R$ 3.252,42

Uma empresa especializada em segurança e vigilância anuncia a abertura de processo seletivo para o cargo masculino de Operador de Monitoramento Externo (Tático).

Esta oportunidade em 2026 é estratégica para quem possui experiência operacional na área e busca estabilidade em uma corporação que preza pelo profissionalismo.

O regime de contratação segue as normas tradicionais da CLT, assegurando todos os direitos trabalhistas vigentes e excelente amparo financeiro e jurídico.

A organização busca profissionais proativos, atentos e que demonstrem alto nível de responsabilidade e prontidão para atuar na proteção de perímetros corporativos.

Remuneração e benefícios de R$ 3.252,42 com regime de 44 horas semanais

A vaga oferece um excelente composto de salário e mais benefícios no valor total de R$ 3.252,42, atrativo para o segmento de pronta resposta.

O contrato de trabalho é baseado no Regime CLT, com uma carga horária padrão de 44 horas semanais, garantindo recolhimentos de previdência e FGTS.

Este pacote de remuneração visa valorizar o risco e a competência técnica exigida para as funções operacionais e táticas de monitoramento de campo.

O suporte oferecido pela empresa permite que o colaborador desempenhe suas vistorias diárias com foco total na eficiência e na preservação dos patrimônios.

Atividades de ronda patrimonial e atendimento ao cliente na Grande Curitiba

O profissional contratado terá como responsabilidade principal realizar ronda e vistoria detalhada na empresa, identificando qualquer anomalia.

A rotina de trabalho também engloba executar o fechamento de empresas quando programados, assegurando que os sistemas de segurança fiquem ativos.

O operador prestará apoio direto com a equipe de supervisão técnica, além de realizar o atendimento ao cliente em situações de ocorrências operacionais.

A jornada de trabalho ocorre de segunda a sexta-feira das 10h00 às 19h00, e aos sábados das 07h00 às 11h00, exigindo pontualidade rigorosa nas entradas.

Requisitos de Habilitação A e B e experiência comprovada em carteira

Para concorrer ao posto tático, a empresa exige que o candidato possua Habilitação nas categorias A e B em situação regular para a condução de veículos.

É estritamente obrigatório comprovar experiência em carteira de no mínimo 01 ano em funções similares de vigilância, monitoramento ou segurança privada.

O perfil buscado exige grande equilíbrio emocional, agilidade na tomada de decisões em campo e facilidade para trabalhar em contato com centrais de alarme.

A estabilidade em empregos anteriores na área de monitoramento veicular ou patrimonial será considerada um grande diferencial competitivo na seleção.

Contato direto via WhatsApp com o setor de recrutamento e seleção tática

Os profissionais que atendam a todos os pré-requisitos e tenham interesse na vaga urgente devem entrar em contato por meios digitais o quanto antes.

O processo de triagem avaliará o tempo de permanência nas empresas anteriores e a regularidade dos documentos de habilitação para o início das vistorias.

Mantenha seu histórico de trabalho organizado e esteja pronto para apresentar a carteira de trabalho digital e a habilitação durante a fase de entrevista.

Fique atento aos retornos de mensagens e chamadas para garantir sua participação nos testes práticos de condução e avaliação de perfil de segurança.

Para mais informações sobre a vaga e envio de currículo, entre em contato diretamente com o recrutamento pelo número: (41) 99537-0012.

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